Aujourd’hui, 65 % des actifs français se rendent au travail en voiture. Pratique, confortable, souvent perçue comme incontournable… mais coûteuse et polluante. Pourtant, il existe une alternative intéressante, encore trop méconnue : le Forfait Mobilités Durables (FMD).
Ce dispositif permet aux entreprises, publiques ou privées, de soutenir financièrement les salariés qui choisissent un mode de transport “doux” pour venir travailler : vélo, covoiturage, trottinette, etc. Bonus : cette aide est exonérée d’impôts et de charges sociales (dans la limite des plafonds). Autrement dit, un vrai win-win. Dans des agglomérations comme la ville de Lyon, le vélo et l’intermodalité sont une véritable opportunité à exploiter.
Pourquoi le FMD mérite votre attention ?
- Pour les entreprises : proposer le FMD, c’est renforcer sa politique RSE, soigner sa marque employeur et fidéliser ses équipes. Sans oublier l’avantage fiscal lié à l’exonération.
- Pour les salariés : le coup de pouce peut atteindre jusqu’à 900 €/an. De quoi couvrir largement une partie des frais liés à l’entretien du vélo ou au covoiturage, et surtout réduire la facture carburant.
Quelques chiffres parlants :
- Dans les structures qui l’ont mis en place, 96 % des employeurs intègrent le vélo dans le dispositif.
- Pour le moment, le FMD reste encore marginal : 19% des entreprises privées en ont entendu parler et 7% le mettent en place; 49% des collectivités connaissent le dispositif et 25% l’ont appliqué.
- Pour un salarié qui effectue un aller-retour de 20 km chaque jour, passer de la voiture au vélo permet de gagner environ 380 € par an.
- Globalement, l’ADEME estime qu’un trajet quotidien de 10 km revient à 100 €/an en vélo contre près de 1 000 €/an en voiture. La différence est flagrante.
🚙<>🚲 La voiture reste reine… pour combien de temps ?
Il faut l’admettre : la voiture demeure le mode de déplacement préféré des Français. Habitudes, confort et accessibilité lui donnent encore une longueur d’avance.
Mais le vélo a de solides arguments (financier, environnementaux, santé) à faire valoir et le FMD est un vecteur de déploiement qui gagne à être connu ! Dans la metropole de Lyon et sur Villeurbanne, ce sont aujourd'hui
Avec le FMD, la bascule devient plus facile, aussi bien pour les salariés que pour les entreprises. Le Forfait Mobilités Durables n’a pas encore atteint tout son potentiel, mais c’est déjà un levier concret pour transformer nos trajets quotidiens.
🏢@Entreprises, pensez à proposer le FMD à vos collaborateurs pour qui une politique de mobilité douce est un point d’attractivité !
🚴@Salariés pensez à demander le FMD à vos employeurs dans vos négociations annuelles, pourquoi ne pas bénéficier de cet avantage ;)
🔗toutes les infos sur le site : https://www.ecologie.gouv.fr